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          青年意氣滿 揮袖作云帆

          ——房縣水環境治理項目團支部工作紀實

          發布日期:2024-06-05   信息來源:市政工程分局   作者:景田華  字號:[ ]

          “千里房縣,詩酒遠方?!?/p>

          涓涓不息的馬欄河,延續著這座“詩城”的風雅,而在河畔,一支擁有22位成員,由平均年齡不足25歲組成的年輕團隊——房縣水環境治理項目團支部,便在這片山水之間,肆意生長。

          他們將“根”扎在項目一線;

          他們將“夢”拋向廣闊藍天;

          他們將“力”投往施工現場;

          他們將“星星之火”化作燎原之勢;

          他們是項目部一道青春靚麗的風景線……

          項目團支部自成立以來,圍繞“抓覆蓋、聚心智、助成長、做貢獻”的工作思路,扎實推進團的基層組織建設和青年工作,廣泛開展形式多樣的主題實踐和創建活動,著力服務團員青年成長成才,融入中心創造價值,攻堅克難彰顯青年擔當。

          他們每個人用實際行動,在自身崗位上發光發熱,以昂揚熾烈的青蔥年華點燃名為“青春萬歲”的熊熊烈火。

           揮舞思想引領“指揮棒”

          “理想信念之火一經點燃就會產生巨大的精神力量?!边@股力量會帶領我們沖破桎梏。

          項目團支部創新“堅持制度集中學、主題團日普遍學、微信平臺推送學”的“三學”模式,在學習教育上加溫,讓載體形式“活”起來。

          充分落實“三會兩制一課”。組織學習黨的二十大精神、團的十九大精神等重要內容,引導青年員工堅定理想信念;通過“書記講團課”,幫助青年員工樹立正確的人生觀和價值觀;開展紅色主題教育基地參觀等活動,引導青年切身領會精神內涵,升華品質素養。

          秉承公平公正原則,開展主題教育組織生活會及團員教育評議,評議比例達100%。對標對表找差距,對人對事提建議,不斷建強建優支部建設;通過“中央共青團”公眾號、“學習強國”APP組織青年員工打卡學習,不斷汲取“精神食糧”。

          “在一代又一代青年心中點亮理想之燈、發出信念之光,這是共青團最根本、最持久的凝聚力?!表椖繄F支部切實把思想教育抓在經常、融入日常、做在平常,充分發揮引領青年、凝聚青年的“指揮棒”作用。

          唱響中心工作“主打歌”

          青春,不僅代表著年輕,更是充滿活力和創造力的“新鮮血液”,是敢想敢為又善作善成的“新生力量”。

          為充分發揮廣大團員青年先鋒作用,2023年4月25日,項目部組建“房縣水環境PPP項目部青年突擊隊”,這支敢于擔當的隊伍,主動下沉一線,不斷攻堅克難,屢建新功,充分發揮著團員青年“生力軍”作用,用青春激情為項目高質量發展注入新動能。

          面對項目建設施工難度大、施工節點緊等諸多難題堵點,他們搶晴天、抓雨天、緊盯施工工序、動態監管現場、恪守安全紅線、屢破技術難題,先后完成房陵大道50米試驗管廊、曉陽路與房陵大道污水管網貫通及路面恢復、政府重點督辦“四條路”等十余個重大工程節點,實現了項目階段性良好履約。

          勞動競賽期間,項目團支部將這批青春力量灑到每一個施工角落,助力完成管道鋪設共30.27千米,施工產值達10253.9萬元,項目建設實現進度、效益“雙突破”。

          2023年,圍繞年度重點工作,青年員工們勠力同心,充分發揮自身優勢,以拼搏擔當青年責任,秉持“創效增收”的經營管理核心,與業主、監理、設計等多方溝通,一個月內完成五期對上結算辦理,助力項目達成目標產值22033.2萬元,完成年度總目標任務的100.7%。

          依靠業務精細化管理(變更索賠)成功創利121.17萬元;通過材料詢比價,積極與供應商談判,克拉管采購通過合同談判完成下浮184萬元;借助QC小組,加強技術攻關,在獲得二等獎的“遙控混凝土繩鋸切割機在排水渠改造工程中的應用”質量創新項目中,團員青年參賽人數占項目人數的60%。

          在這里,他們猶如行在深海之中百折千回劈波斬浪的一艘航船,在汪洋大海中不斷拼搏進取、揚帆遠航!

           培育薪火相傳“活力軍”

          有一種幸運,是在青春之年,遇上青春四局。

          項目團支部始終致力于為青年辦實事、解難事,開展系列行之有效、貼近青年的特色基層團支部活動,著力激發基層團的活力,擴大團的工作有效覆蓋面,扎實推進“基層團支部活力提升”工作常態化開展,將“團結青年、引領青年、凝聚青年、服務青年”做實做穩,做出成效。

          “對青年更友好,讓青年更有為”。

          細化《項目部激發青年員工活力實施方案推動計劃表》,從思想教育、業務能力、員工座談、主題活動開展等方面對照實施清單逐項落實。聯動各部門開展業務知識、崗位技能培訓,專項知識培訓達30余次,協同組織開展專項演練、技能培訓7次。

          堅持落實“導師帶徒”制度,簽署協議11份,實現管理、技術雙向培養和全面提升,建立人才發展通道,以專業定崗位、以素質論高低,以能力比強弱,以業績定優劣,為員工營造人盡其才的大舞臺。

          “把青年的力量釋放,也把項目的溫暖充分傳遞給團員青年”。項目團支部健全關懷機制,開展青年員工座談會、讀書分享會、知識講座等系列活動,不斷提升團員青年的綜合素養。

          重視員工精神文化生活,積極組織“五一”文體、端午節包粽子、中秋國慶主題竹編畫、元旦“迎新跑”等活動,進一步陶冶了團員青年的情操,有效提高團組織的吸引力和凝聚力。

          雙向奔赴,是最為難得可貴的美好。在這里,青年們前赴后繼,一個接一個把個人吟唱匯入成長的主旋律,共同唱響激昂的青春之歌。

           照亮光芒熠熠“螢火蟲”

          項目建設走到哪,雷鋒精神帶到哪,志愿服務跟到哪。

          項目團支部深入推進共青團品牌建設工作,以青年為載體,堅持務求實效,傳遞社會正能量。

          讓“星星螢火”閃耀在每一個角落。項目團支部利用“雷鋒日”“植樹節”“世界環境日”等節日,積極開展“義務清掃”“植樹造林”“助老愛幼”等志愿服務活動。

          2023年高考期間,團員青年們連續3天開展“愛心助考”活動,在考場門口,為莘莘學子準備豐富的物資、提供心理疏導和愛心專車,倡導施工隊伍無噪音施工,駕車減速慢行及交通疏解,用實際行動助力高考,用愛心體現項目溫度,展現央企溫度,積極推進“青”字品牌的創建。

          他們是“雷鋒精神”的宣傳者與擁護者,他們以青春之力踐行志愿精神,以青春之火傳遞愛心,充分發揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。

           何以青年?青年,時代先鋒,未來希望。

          何以青年?當以熱血鑄青春、以激情燃夢想、以拼搏圖奮進、以責任重擔當。

          青年如朝日,充滿無限可能,青年當懷揣理想,砥礪前行,在時代的浪潮中綻放光芒!

          少年拉弓圖滿志,正當揚帆起航時。

          往后歲月,房縣水環境治理項目團支部將繼續團結帶領廣大團員青年秉初心、固信念、練本領、建新功,用青春點亮團旗紅,深耕不輟,勵行致遠,為全力打造匠心工程貢獻青年智慧和青春力量。







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